周国强眉头一皱，很明显他想要拿下大北锅炉的租用权，以及领导许诺的贷款等扶持政策，是需要他拿出更多诚意。
周国强在材料上写的很清楚，人员配置是五十到一百之间。
大北锅炉厂如何破产的，谁也说不清具体原因，之后的调查也没差出啥具体结果，或许有，只不过他们不是高层，没资格知晓。
但周国强心中明了，大北锅炉当年养的闲人太多，六七百人的厂子，正真一线员工堪堪两百，哪怕有些人只是每月拿一份工资，可对于厂子来说，量化的支出，迟早会有崩盘的一天。
蛀虫太多，连带关系，贪污腐败，都是导致大北锅炉破产的重要原因。
周国强在制定人数时的要求就是，一个萝卜一个坑，尽可能用最少的人员，完成适当的工作。
他不是心黑，恰恰相反，他明白工人正真需要的是什么。
上班为了什么？当一天和尚敲一天钟吗？是不排除有一部分人，就是混天度日，可大多数愿意选择工厂上班一族，都是为了生计，为了赚钱养家。
周国强精简人员，就可以给予他的员工更高的待遇，他不希望他当年的经历，发生在自家员工身上。
他的理念就是，只要你有能力，只要你愿意吃苦流汗，就可以在他这拿到相对应的报酬，不让员工心寒。
力的作用是相互的，也只有员工们有了归属感，才能有凝聚力，才能以厂为家，才会认真上心，才能让厂子越运作越具备持久的生机。
“领导，您应该很清楚大北锅炉厂是如何倒下去的，之前是可以养不少人，那也是在没有集体供暖之前。”
“近几年政策上是已环保为主，私炉销量大幅度下滑，锅炉产量骤降，就无法保持自给自足。外加风电项目回款略慢，新厂房建设，一下子将大北锅炉的老本掏空。”
“就按一个工人一千五百块的工资算，五百人那就是每月要开好几十万，还不算计件奖金。”
“大北锅炉养的人越多，破产的就越块，毕竟正真一线员工占比只有三分之一，这也是许多老企业经营上的大问题。”
“我不可能继续大北锅炉的老路，企业需要时间发展，也许未来还可以多添置人员。”
周国强一边表达自己的意见，一边还观察领导的表情，一看苗头不是太好，他赶忙话锋一转又道。
“其实……我还有后续跟进计划，这一计划就是为了回馈，养育我的恒市，我也愿意为家乡建设，出一份绵薄之力！”
“是吗？愿闻其详。”
领导品了一口茶水，脸上总算有了笑容，淡淡问道。
“我打算在厂子正常运转起来后，会与一家技校谈合作，我在全国各地能接到很多的外包项目。”
“缺的就是人，因此，我计划借助技校培养我们需要的专业人才，毕业后直接进厂实习，而后在老师傅的代领下，输送到全国各地，不晓得您怎么看？”
周国强其实早就有这样的想法，只不过厂子还没搞起来，此时说这些有点过于早。
奈何领导很希望他可以多解决些就业问题，周国强也只能说出他的未来计划，若让他多添置点大北锅炉的老员工，他一定会果断拒绝。
他要的是有活力的新企业，并不是某些人的养老单位。
“嗯……这点子还挺新鲜，要是真能实现，也算是给咱们当地年轻人，增添就业机会。”
“不过，你这打算一批能招收多少人？招收几批次？”
领导最感兴趣的还是数量。
“额……初步计划是每半年招收三十到六十人之间，具体会培养多少批次，我可不敢打包票，那得看后期碳中和环保计划，看国家的扶持力度。”
虽说未来如何，谁也无法确定，可周国强还是实打实的说，性格使然做不到的事，他不会夸海口。
周国强有此计划，并非偶然。这几年他见多了新风电厂的投产，也看到过类似大北锅炉的倒闭。
究其原因，那就是许多厂里没有相对固定的项目资源，加之老旧的经营理念，养活的固定本厂职工人数过于多。
有活时是可以正常运转，还可以赚到不少，可若是次年接不到项目，就需要掏老本来垫付员工工资，直到兜见底的那天。
在他看来，风电塔筒生产行业，未来的大趋势就是外包。厂子只需要少部分本厂职工，能保证基本的维护运营便可。
若是接到项目，就找专门的包工队来干，有活就赚钱，没活也可以将成本压缩到最低。
周国强瞅准这个机会，他开厂的很大一部分原因，就是想有一个专门培养技术人才的场所。
他不可能一直天南海北的跑，一者精力有限，二者无法量化。
机会就在眼前，若是等别人做起来，他再想分一杯羹，那就落了后手。
毕竟他如今已经有足够的资源，大龙小龙也一直在给他开拓新的市场。
他那三十号人马，说实话顶多也就能包下一家风电厂的两条生产线，还是在花费了将近三年时间，才培养起来。
若是能有一个稳定的接入口，他就可以形成稳定的培养模式，在有限的时间内，抢占市场先机。
风电项目，迟早都会有饱和的一天，也就仗着国家面积够大，也一直都在重点扶持。
在他看来，最起码未来十年内，不必担忧无活可干。
“行！你有计划就好，咱们今天就谈到这里吧，等下个星期一，你带好最详细的计划书，一切相关手续，以及你的领导班子来开个研讨会。”
“我是没啥大意见，但还需要各个部门一起研究，签订合同……”
领导的意思很明显，下次再见面，那就是签约，不会像今天这班随意，毕竟有些程序得按章办事，谁也不可能搞特殊。
周国强告别领导，长舒一口气。虽说领导给他带来很大压力，但并没有为难他，或者故意拖着补办。
本以为这是最大的难关，可正真接触周国强才知道，领导并不是他想要中那种高高在上的样子，很随和也很真实。
人和人不一样，所站的位置不同，所考虑的问题自然也不同，依旧是那句话，合作共赢，各取所需。